برای متقاعد کردن دیگران، باید بتوانی انگیزه‌های درونی آن‌ها را شناسایی کنی.وقتی انگیزه‌های دیگران را درک کنی، می‌توانی بهترین روش برای ارتباط برقرار کردن با آن‌ها را پیدا کنی.– To persuade others, you must be able to identify their inner motivations.When you understand the motivations of others, you can find the best way to communicate with them.(The Godfather)
هنر متقاعد کردن در این است که بدانی زمانی که فرد مقابل احساس کند که خواسته‌هایش در حال برآورده شدن است، می‌تواند به راحتی از نظر تو پیروی کند.– The art of persuasion lies in knowing that when the other party feels their needs are being met, they will easily follow your lead.

(Kill Bill)
مذاکره بدون درک کامل نیازهای طرف مقابل بی‌فایده است.به‌جای مقابله با خواسته‌ها، باید درک کنی که چه چیزی آنها را به حرکت وا می‌دارد.– Negotiation is useless without a complete understanding of the other party’s needs.Instead of opposing their desires, you must understand what drives them to act.(Chinese Proverb)
در فرآیند متقاعد کردن، شاید مهم‌ترین نکته این باشد که چطور می‌توانی با استفاده از دلایل منطقی، اما به شکلی احساسی، فرد مقابل را متقاعد کنی که به خواسته‌های تو توجه کند.– In the process of persuasion, perhaps the most important point is how you can use logical reasons, but in an emotional way, to convince the other party to pay attention to your desires.

(Iron Man)
خودآگاهی و فهم عمیق از احساسات و نیازهای طرف مقابل، می‌تواند کلید گشایش بسیاری از درهای بسته باشد.وقتی با همدلی وارد مذاکره شوی، طرف مقابل نیز نسبت به تو احساس همدلی خواهد کرد.– Self-awareness and a deep understanding of the emotions and needs of the other party can be the key to unlocking many closed doors.When you enter negotiations with empathy, the other party will also feel empathy toward you.(12 Strong)
گفتگو یک سفر است، نه یک مقصد.هر قدم باید بر مبنای درک و احترام باشد.– A conversation is a journey, not a destination.

Every step should be based on understanding and respect.(Diabolique)
در هنگام مذاکرات، شفافیت و صداقت می‌تواند پایه‌گذار اعتمادی باشد که به توافقاتی بلندمدت می‌انجامد.– During negotiations, transparency and honesty can lay the foundation for trust, leading to long-term agreements.(12 Strong)
در هر مذاکره، قدرت نه تنها در کلمات شما، بلکه در سکوت‌های شما نیز نهفته است.گاهی اوقات گوش دادن به طرف مقابل می‌تواند به اندازه سخن گفتن تأثیرگذار باشد.– In every negotiation, power lies not only in your words but also in your silences.Sometimes, listening to the other party can be as influential as speaking.

(The Godfather)


گفتگوهای عمیق و صادقانه می‌تواند سرنوشت‌ها را تغییر دهد.– Deep and honest conversations can change destinies.(The Matrix)
متقاعد کردن دیگران نیاز به دقت و توجه دارد.وقتی بتوانی به طور دقیق آنچه که طرف مقابل می‌خواهد و نیاز دارد را شناسایی کنی، می‌توانی به بهترین شکل آن‌ها را متقاعد کنی.– Persuading others requires precision and attention.When you can accurately identify what the other party wants and needs, you can persuade them most effectively.(12 Strong)
در مذاکره، باید توانایی شجاعانه مواجهه با چالش‌ها و دیدگاه‌های مخالف را داشته باشی تا بتوانی بهترین نتیجه را بگیری.

– In negotiation, you must have the courage to face challenges and opposing viewpoints to achieve the best result.(The Secret)


تعامل مؤثر با دیگران، از ایجاد فضایی امن برای تبادل افکار و احساسات نشأت می‌گیرد.زمانی که افراد احساس کنند که نظراتشان مورد احترام قرار گرفته، تمایل بیشتری به همکاری و هم‌فکری دارند.– Effective interaction with others stems from creating a safe space for the exchange of thoughts and emotions.When people feel that their opinions are respected, they are more inclined to collaborate and brainstorm together.(Up)
مهارت‌های ارتباطی قوی زمانی شکل می‌گیرند که بتوانی به طور مؤثر به آنچه طرف مقابل می‌گوید، واکنش نشان دهی، نه تنها با پاسخ‌های منطقی بلکه با ابراز همدلی که نشان دهد از موضع آنها فهم و پذیرش داری، چرا که این نوع ارتباط باعث ایجاد اعتماد متقابل و تسهیل پیشرفت مذاکرات می‌شود.

– Strong communication skills are developed when you can effectively respond to what the other party says, not just with logical responses but with expressions of empathy that show you understand and accept their position, as this type of communication fosters mutual trust and facilitates the progress of negotiations.(The Social Network)

ایجاد ارتباط موفق زمانی ممکن می‌شود که بتوانی پیامی ساده و شفاف ارسال کنی که به سرعت درک و پذیرفته شود.– Successful communication happens when you can send a simple and clear message that is quickly understood and accepted.(The Art of Communication)


شنیدن بدون قضاوت یکی از مهارت‌های حیاتی در هر مذاکره است.

تنها زمانی که بدون پیش‌داوری به حرف‌های طرف مقابل گوش دهی، می‌توانی تصمیمات عاقلانه‌تری بگیری.– Listening without judgment is one of the vital skills in any negotiation.Only when you listen to the other party without prejudice can you make wiser decisions.(The Social Network)



برای موفقیت در مذاکره، باید به یاد داشته باشی که قدرت واقعی در توانایی گوش دادن نهفته است.– For success in negotiation, you must remember that true power lies in the ability to listen.(Nights of Cabiria)

برای متقاعد کردن دیگران، مهم‌ترین عنصر نه تنها ارائه دلیل‌های قوی بلکه توانایی در ایجاد یک پیوند عاطفی است که طرف مقابل احساس کند انتخاب او نتیجه‌ای از درک و هم‌دلی تو با شرایط و نیازهایش است، این‌گونه است که می‌توانی آن‌ها را به سمت تصمیم مطلوب هدایت کنی.

– The most important element in persuading others is not just presenting strong arguments but the ability to create an emotional bond that makes the other party feel their choice is a result of your understanding and empathy for their circumstances and needs, guiding them toward the desired decision.(Hunger Games)
بهترین راه برای ایجاد تاثیرگذارترین ارتباطات، توجه به نیازها و خواسته‌های دیگران است، زیرا تنها زمانی که آن‌ها احساس کنند که به‌طور واقعی ارزشمند هستند، می‌توانند به‌طور آزادانه و صادقانه وارد گفتگو شوند و از روند مذاکره حمایت کنند.– The best way to create the most impactful communications is to focus on the needs and desires of others, as only when they feel genuinely valued can they freely and honestly engage in the conversation and support the negotiation process.

(La La Land)
وقتی صحبت از مذاکره به میان می‌آید، بهترین نتیجه زمانی حاصل می‌شود که به جای تکیه بر زور، به درک و همدلی بیشتری دست یابی.– When it comes to negotiation, the best result is achieved when you rely more on understanding and empathy than on force.(12 Angry Men)
قدرت واقعی در مذاکره موفق در توانایی شفاف‌سازی خواسته‌ها و هدف‌ها به صورت مستقیم نهفته است، زیرا وقتی بتوانی درخواست‌های خود را به وضوح بیان کنی، طرف مقابل بهتر قادر به ارزیابی و تصمیم‌گیری می‌شود.به علاوه، هنگامی که طرف مقابل احساس کند خواسته‌هایش نیز مورد توجه و احترام قرار می‌گیرد، برای همکاری بیشتر و رسیدن به توافق آسان‌تر متقاعد می‌شود.

این ارتباط دوسویه و شفاف باعث می‌شود که مذاکرات نه تنها به نتیجه مطلوب برسد، بلکه اعتماد و احترام میان طرفین نیز تقویت شود.– True power in successful negotiation lies in the ability to clearly articulate your demands and goals because when you present your requests in a direct manner, the other party can better evaluate and make decisions.Additionally, when they feel that their own desires are considered and respected, they are more likely to be persuaded to collaborate and reach an agreement.This mutual and clear communication ensures that negotiations not only lead to the desired outcome but also strengthen trust and respect between the parties.

(Whiplash)



زمانی که می‌خواهی دیگران را متقاعد کنی، باید نشان دهی که نتایج به نفع آنها خواهد بود، نه صرفاً به نفع خودت.– When you aim to persuade others, you must show that the results will benefit them, not just yourself.(Das Boot)



بهترین مذاکره‌کننده‌ها کسانی هستند که به جای تمرکز بر پیروزی، بر یافتن راه‌حل‌های مشترک تمرکز دارند.– The best negotiators are those who focus on finding common solutions rather than focusing on victory.(Harry Potter and the Deathly Hallows)
شاید دنیای بیرونی تغییر نکند، اما قدرتی که در درون خود داری می‌تواند دنیای تو را متحول کند.

– The outside world may not change, but the power within you can transform your world.(The Dark Knight)
با درک نیازهای طرف مقابل، می‌توان مسیر گفتگو را به سمت توافق هدایت کرد.اگر بتوانی به احساسات و خواسته‌های آنان توجه کنی، آنها تمایل بیشتری به همکاری خواهند داشت.– By understanding the needs of the other party, you can guide the conversation toward agreement.If you can pay attention to their emotions and desires, they will be more willing to cooperate.(12 Angry Men)
برای موفقیت در متقاعد کردن دیگران باید نشان دهی که پیشنهادات تو به نفع آن‌ها است.

اگر بتوانی این ارتباط را ایجاد کنی، نتیجه مطلوب به دست خواهد آمد.– To succeed in persuading others, you must show that your proposals benefit them.If you can create this connection, the desired outcome will be achieved.(The Social Network)
موفقیت در ارتباط با دیگران زمانی حاصل می‌شود که بتوانی بر اساس نیازهای آن‌ها تصمیم‌گیری کنی.– Success in connecting with others comes when you can make decisions based on their needs.(The Gambler)
آنچه در نهایت می‌ماند، تاثیری است که کلمات و رفتار ما بر دیگران می‌گذارند؛ این که چطور آنها را متقاعد کنیم و در کنار خود نگه داریم.

– What ultimately remains is the impact our words and actions have on others; how we convince them and keep them by our side.(Inglourious Basterds)
جلب حمایت دیگران نیاز به صداقت دارد.اگر مردم باور کنند که هدف شما به نفع آنهاست، راحت‌تر از شما حمایت خواهند کرد.– Gaining others’ support requires sincerity.If people believe that your goal benefits them, they will more easily support you.(The Blind Side)
هیچ کاری بدون انگیزه نمی‌تواند موفق شود.اول باید آن‌چه را که می‌خواهی نشان بدهی، سپس دیگران تو را دنبال خواهند کرد.– Nothing can succeed without motivation.

First, you must show what you want, then others will follow you.(12 Strong)


دست‌یابی به توافق‌های موفق اغلب به این بستگی دارد که بتوانی شکاف‌های موجود بین نظرات مختلف را شناسایی کرده و راه‌حل‌هایی پیشنهاد کنی که این شکاف‌ها را پر کند.این‌گونه است که می‌توانی نیازهای هر طرف را برآورده کنی و در عین حال به یک توافق کلی دست یابی.درک این که تفاوت‌ها در نظرات نه تهدیدی هستند، بلکه فرصتی برای پیشرفت است، کلید موفقیت در مذاکره است.– Achieving successful agreements often depends on your ability to identify the gaps between differing viewpoints and suggest solutions that bridge these gaps.

In this way, you can address the needs of each party while still reaching an overall agreement.Understanding that differences in opinions are not threats, but opportunities for progress, is the key to successful negotiation.(The Negotiator)
حمایت از دیگران بدون اینکه درخواستی از آن‌ها داشته باشی، موجب می‌شود که آن‌ها نیز تمایل بیشتری برای کمک به تو پیدا کنند.– Supporting others without expecting anything in return will make them more willing to offer help to you.(12 Strong)
ایجاد ارتباط مؤثر در مذاکره نیازمند به کار بردن زبان بدن مثبت، شنیدن فعال و مهارت در بیان دیدگاه‌ها به‌گونه‌ای است که طرف مقابل احساس کند شنیده شده و مورد توجه قرار گرفته است، چرا که این احساس می‌تواند زمینه‌ساز تصمیم‌گیری‌های بهتر و توافق‌های سودمندتر شود.

– Effective communication in negotiation requires the use of positive body language, active listening, and the ability to express your views in a way that makes the other party feel heard and valued, as this feeling can pave the way for better decision-making and more beneficial agreements.(Hunger Games)




هرگاه به‌جای زور، با منطق و دلیل وارد مذاکره شوی، تاثیرگذاری تو بسیار بیشتر خواهد بود.– Whenever you enter negotiations with logic and reason rather than force, your influence will be far greater.(Dark Knight)

موفقیت در جلب حمایت دیگران به زمانی می‌رسد که بتوانی آن‌ها را متقاعد کنی که حرکت به سمت اهداف مشترک، آن‌ها را به یک هویت جمعی و انسانی متصل می‌کند که باعث می‌شود احساس کنند نقش مهمی در ایجاد تغییرات مثبت ایفا می‌کنند.

– Success in gaining others’ support occurs when you convince them that moving toward shared goals connects them to a collective, human identity, making them feel that they play a crucial role in creating positive change.(Invictus)
مذاکره موفق تنها به توافق بر سر مسائل نمی‌انجامد، بلکه به توانایی ایجاد فضایی برای همکاری و انعطاف‌پذیری می‌انجامد که در آن طرفین به راحتی می‌توانند نگرانی‌های خود را مطرح کنند و راه‌حل‌هایی پیدا کنند که منافع دو طرف را در نظر بگیرد.– Successful negotiation doesn’t just result in agreements on issues; it leads to the ability to create a space for collaboration and flexibility, where both parties can openly express their concerns and find solutions that consider both sides’ interests.

(William Ury)